Cada vegada més, els processos de selecció a les organitzacions valoren el que anomenem l’«essència de la persona», allò que fa que un candidat sigui únic, que ens decantem per un candidat i no per altres, precisament perquè ens aporta quelcom diferent.

Saps quina és la teva essència? Com transmetre-la en una entrevista de feina?

En aquesta sessió parlarem d’aquesta essència, de com identificar-la i com potenciar-la en una entrevista. Més informació aquí